Entreprise
VESTRALA est un cabinet de conseil spécialisé en transformation digitale et data. Dans le cadre de notre croissance, nous accompagnons un grand groupe international dans la structuration de sa gouvernance data à l’échelle globale.
Poste
En tant que Data Owner – Services, vous êtes au cœur de la stratégie data.
Vous structurez, gouvernez et valorisez les données liées aux services afin de permettre des décisions éclairées et d’améliorer la performance opérationnelle.
Vous intervenez dans un environnement international, en interaction directe avec les métiers, l’IT et les équipes data.
Vos responsabilités :
Gouvernance & définition métier
- Définir la signification métier des données (objets, attributs, référentiels)
- Aligner les définitions entre les équipes et domaines consommateurs
- Arbitrer les conflits de définition, d’usage ou de propriété
Cycle de vie & règles de gestion
- Définir les règles de gouvernance et de cycle de vie (création, mise à jour, archivage, suppression)
- Structurer les statuts, transitions et responsabilités
- Garantir l’alignement avec les processus métier
Qualité des données
- Définir les standards de qualité (validité, complétude, cohérence)
- Prioriser les actions d’amélioration
- Valider les règles et contrôles associés
Pilotage & prise de décision
- Porter les décisions métier sur la donnée
- Arbitrer entre qualité, performance et impact opérationnel
- Valider les évolutions majeures du modèle de données
Responsabilité & remédiation
- Assurer la responsabilité métier des données
- Piloter les actions correctives et les escalades
- Garantir le traitement des causes racines
Adoption & collaboration
- Promouvoir la culture data et les bonnes pratiques
- Collaborer avec les métiers, IT, Data Steward et équipes analytics
- Garantir l’adéquation des données aux usages opérationnels
Vos interlocuteurs
- Équipes métiers & responsables de processus
- Data Stewards
- Équipes IT / MDM / Data Platform
- Architectes data & équipes BI
Profil
Compétences clés
- Expertise en Data Governance
- Solide compréhension métier & vision processus
- Maîtrise des enjeux MDM / référentiels
- Capacité à définir des règles et frameworks de gouvernance
- Forte capacité de prise de décision et priorisation
- Anglais courant indispensable
Soft skills
- Leadership transverse
- Excellente gestion des parties prenantes
- Capacité à arbitrer dans des environnements complexes
Expérience
- Expérience significative en gouvernance de données, data management ou process management
- Expérience en environnement international appréciée
Pourquoi rejoindre cette mission ?
- Rôle stratégique avec impact direct sur la performance du groupe
- Exposition internationale
- Position centrale entre métier, data et IT
- Forte visibilité et capacité d’influence